这次的疫情是特殊时期，很多的企业损失可不小，尤其是中小微企业，现在不仅需要同舟共济、共克时艰的精神，当然 ，也是非常地需要各级政府的倾力帮扶以渡过难关。因此，好智学在我们从政府的暖企政策中，了解到政府对于企业有培训补贴的扶持，而这也是我们能协助用户做的事情。
了解到这一政策，是因为我们的用户在使用我们的在线培训系统，作为辅助工具。培训补贴的扶持是怎么样的呢?一起来看看吧。
好智学了解到，企业除了享受企业失业保险费返还、一次性社会保险补贴政策等（具体大家可以查看当地政府政策），企业可以通过开展职业技能培训，获得一定的补贴。
具体为:
根企业可以根据岗位需要，在2020年组织职工（含待岗人员）参加职业技能培训，累计不低于40课时（每课时45分钟）的，对参加了培训的职工按照每人1000元的标准给予一次性技能培训补贴（以下简称“培训补贴”）。申领补贴时，参加了培训的职工须仍在本企业就业。
培训要求如下:
1.培训内容。企业根据岗位技能需求和生产经营特点确定培训内容，可包括岗位技能提升、工伤预防、安全生产等方面内容。
2.组织方式。具备培训条件的企业可自行开展培训，也可委托本市各类院校、具备相应办学许可资质的社会培训机构开展，委托培训的须签订培训协议。可采取脱产培训，也可利用工作之余开展培训，还可采取边生产边培训等方式进行。培训实行实名制，培训结束后，应留存培训相关档案材料备查。
3.线上培训。鼓励企业在疫情防控期间开展线上培训，并引导未返京上岗职工积极参加，线上培训可累计计算培训课时。可利用企业自有或委托机构线上培训平台，通过在线直播、视频录播、实时互动等灵活多样形式，开展线上培训。开展线上培训平台的技术条件和功能包括学员信息管理、实时查看、培训统计、数据导出功能；能进行线上授课，可采用在线直播授课、慕课（MOOC）、微课等；能记录培训过程。（我们的好智学系统可以非常高效的协助用户做线上培训）
4.补贴资金。培训补贴资金从本市失业保险基金提取的职业技能提升行动专项资金中列支。若企业申领培训补贴时同时满足职业技能提升行动中其他培训补贴政策申领条件，不得重复申领。企业可将培训补贴用于职工教育经费各项支出或缴纳本企业社会保险费。
以上即为培训补贴政策的相关信息，当然，可能会因地而异，建议企业如果对此需要详细了解，可以咨询当地相关政府部门，获取更多帮助。