传统方式下，企业培训受到场地及时间的限制，企业需要提前安排好培训的场地及培训时间，员工需要在一个固定的培训时间到达培训地点，对于大型企业来说，安排企业培训，尤其是大规模的企业培训往往遇到诸多难题。而E-learning在线学习系统的出现将改变企业培训方式，大大地提高企业培训的效率。
E-learning在线学习系统是如何改变企业的培训方式的呢？我们一起来看看。
无时间地点限制
首先，使用E-learning在线学习系统进行企业培训没有时间及地点的限制，企业在E-learning在线学习系统创建好培训课程后，无需租赁场地，也无需安排时间，员工可以登录企业培训主页自主安排时间学习培训。
打造企业精品培训课程
往常，企业培训的质量主要看培训讲师现场的发挥，质量比较难把握，使用E-learning在线学习系统创建企业培训课程，则企业可以严格把关每一个培训课程的质量，打造企业精品培训课程。
在创建培训课程前，企业先行将培训课件上传到系统中，并分类管理方便后续创建培训课程。
在E-learning在线学习系统中创建培训课程仅需三个步骤：①输入课程信息；②新建课程章节；③进行课程设置。企业可以轻松创建培训课程。
打造培训考核一体化平台
在E-learning在线学习系统中，用户不止能够创建企业培训课程，也可以进行培训后的考核，解决培训效果难追踪的问题。企业管理员可以在培训课程中添加考核试题，让员工在培训学习后自行作答考核试题。
精准的统计数据分析
传统培训员工培训效果很难追踪，而E-learning在线学习系统提供精准的统计数据分析，企业管理员不仅可以查看培训课程的应学习人数、已学习人数等信息，也可以查看员工具体的培训进度、完成的小节数、测试数及测试得分等信息，让企业管理者掌握员工培训效果，为以后的培训工作提供依据。
好智学E-learning在线学习系统就是一个适用于企业培训的不错的系统。有需要的用户，可以自行注册免费试用好智学E-learning在线学习系统，体验E-learning在线学习系统更多好用的功能。
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