为了能培养出大量的优秀人才，企业搭建完善的企业培训体系从企业内部培养员工是较为好的解决方法，不仅新员工需要培训，老员工也需要多加学习，提升工作能力或工作技巧等。而若想要企业培训高效化，可以选择网上学习系统。其中好智学网上学习系统拥有多年举办线上培训的经验，助力企业培养出大量的优秀人才，那么好智学的企业培训是如何做到全流程智能化的呢？我们一起来看看吧。
1、智能导入
员工多、课件多，线上无法做到系统性管理？不用担心这些问题，好智学提供了智能导入功能，支持员工批量导入和人员API导入，课件也同样支持批量导入，即便课件容量大也没有问题。导入后，均可进行层级分类，管理好各部门员工信息以及各部门对应的课件，便于后续分配课程。
2、课程多样化
采用线上教学方式，上课方式也有多种选择。在好智学中，可以创建图文课程、录播课程和直播课堂等，满足多种培训需求。比如公司文化制度培训可以创建图文课程，工作技巧培训等类型可以选择录播课程，时间比较紧促的培训可以选择直播课堂，进行实时教学。
3、路径清晰的学习计划
若是企业所创建的课程太多，员工又不清楚自己应该学习哪些课程。管理员可以为员工创建学习计划，让员工按照计划内的课程学习即可。安排学习计划的好处在于员工学习路径清晰，且限制了学习时间，能提高员工的学习进度。
4、随时掌握学习进度
相信大家比较关心的是，员工到底有没有去参与培训？不用担心，好智学会详细记录员工的学习轨迹，让管理员随时都能掌握学习进度，也能轻易抓出那些没有去培训的员工，将每一位员工的培训都落实到位。
综上，从员工导入→课件导入→创建课程→学习计划等流程，都可交由系统处理，使用好智学，企业管理员能省去很多工作，让企业培训更加简单。