现在是互联网时代，人们可以通过互联网达到各种目的。相信大家都发现，近年来非常流行线上培训学习，很多公司都开始在网上寻找线上培训系统，搭建一个属于自己的线上培训平台。那么如何选择线上培训系统开发供应商呢？以下几点非常重要。

为了使员工能更深入地了解公司企业文化及各项规章制度，更好地融入工作环境，增强员工的归属感和责任感和强化员工业务技能，企业会不定时的组织员工进行培训。而大部分的企业为了促进所有员工的学习，都会建立了自己的员工线上培训系统，旨在让员工随时随地接受在线培训，激发他们的学习兴趣。那么，企业搭建员工线上培训系统有什么用？

近些年，互联网技术方式早已渐渐地的渗入人们日常生活的各行各业，线上培训系统也刮起了一阵互联网技术教学方式的热潮，线上培训颠复了传统式教学方式。

企业在不同的发展阶段对人才的需求也不同。人才是企业发展的关键，要在日益激烈的市场竞争中立于不败之地，…

近几年来，由于在线培训学习的普及和接受程度，在线培训系统的重要性也随之水涨船高，很多的企业都选用企业职工培训系统进行在线培训学习，也带来了明显的效果。

大多数公司都非常重视员工培训。培训是提高员工技能和能力的重要途径，也是提升企业核心竞争力的有效手段之一。过去，企业培训大多是员工被动接受，效果往往不尽如人意。要提高企业培训的有效性，关键在于如何使员工从“被动培训”向“主动学习”转变。

远程培训系统软件，即免费在线培训系统软件，是企业执行在线培训的所需的专用工具。

近年来，在线学习逐步在人才培训领域中广泛运用起来，因学习时间、地点可以灵活控制，学习内容可以自由选择，学习成本投入低，效率高等特点，已经成为很多企业员工学习的重要手段。

在移动互联时期，在线培训早已变成一种广泛发展趋势，它因不会受到时间和室内空间的限定，教学资源可无限次运用等优势，获得越来越多企业的亲睐。

企业想要长期发展，就必须重视起企业人才的培养，做好企业内部的培训。而在企业培训中课程的规划与设计是占了很重要的地位的，它直接决定了一个公司的培训方向和针对性。那么，如何做好企业内训课程规划呢？我们来具体看看。