现如今，由于疫情的原因，多数的线下培训转为线上培训的，避免人群聚集，进行无接触教学。建立线上培训，主要是准备工作较多，管理员线上准备好课件、课程，员工上课较为方便。
这里推荐使用好智学远程培训系统，功能齐全，操作简单，能帮助企业管理员轻松建立在线培训。那么作为一个好智学的新手，应该如何创建培训呢？下面就由小编来讲解一下搭建企业培训需要做的准备工作。
课前——上传课件
在创建课程之前，需要管理员利用好智学上传课件，作用有3个，一是用来上课，二是可以让员工下载，供他们复习查看，三是可以保存数据，每次有新员工加入时，都可以用同一份课件。如果需要替换课件，可以体验一下好智学的一键替换功能，确保所有课件与时俱进。
好智学上传课件方便，支持批量上传，且可以进行树状层级分类，将不同的课件给区分开来。
课中——监督、随堂测验
课件上传之后，管理员便可在好智学中选择创建课程，有图文、录播和直播课堂可选，建好课程即可将链接或者二维码发给员工，支持PC端、手机端、小程序学习。
在员工培训过程中，管理员需做好监督工作。为此，可以体验一下好智学的“学习记录”功能，实时跟踪学员的学习轨迹，让管理员随时掌握所有员工的学习情况和学习进度。
如果想进一步提高员工的学习效果，可以在录播课程中选择插入练习，安排随堂测验，其一是防止员工挂机混学，弹出练习课程即停止，等待做完且做对才能继续学习课程，其二可检验员工是否有认真学习课程。
课后——考核、奖励
当管理员确定员工都有完成课程学习后，可以根据学员积分排行，来安排晋升考核，转化学习成果。对此，好智学提供批量上传、创建试卷等功能，还可在此基础上设置防作弊功能，保证考试的真实性。
最后再通过考试成绩的高低，来决定奖励的不同，让员工感受到培训的快乐。此方法可有效促进员工积极且认真对待培训，从而提高了培训成果。
综上，使用远程培训系统，只需管理员准备好课件，其他可交给好智学，学员、课程、课件会统一进行规范化管理。如果您想进一步了解好智学，可以联系我们的官方客服哦~