随着时代的发展，关于企业培训这方面，企业逐渐趋向于使用企业内训平台，可做到随时随地参与培训考核，可灵活给员工安排各种各样的培训。不过有些企事业单位，不仅想要给员工安排线上培训，还想安排线上考核，两者结合，方能提高培训效果。针对这一点，可以考虑使用好智学企业内训平台，这里一套详细的培训考核解决方案，我们一起来看看吧。
一、快速建设培训课程
企业管理员确定了各部门的培训需求后，可以根据这些需求制定相应课件。好智学支持各种格式的课件上传，因此不用担心课件格式的问题。课程选择有图文课程、录播课程和直播课堂等，可以根据课程难易度来创建课程，发布并一键通知，学员即可线上参与培训学习。
二、安排学习计划
若课程数量多，管理员也可以为员工安排学习计划，设定既定课程，学员打开学习计划即可清楚知道自己的必修课程。安排学习计划的好处是可以让大多数员工的学习进度相差不大，方便后续分配其他课程。
三、设定考核
在好智学系统中可以查看所有人的学习记录，确定员工的学习进度为100%后，可以着手给员工安排考核了。在好智学中组织线上考核很简单，需要企业提前准备好试题，批量上传到系统中，即可一键创建试卷并发布，系统自带防作弊功能，考后还可自动打分，便捷又高效，快速帮助企业得出员工的培训效果。
总之，好智学可提供以培训为主、考核为辅的解决方案，专注企业培训多年，为多家企事业单位解决培训+考核的难题，学考相结合，在一定程度上可有效提高员工的工作效率，为企业带来更大的效益。